¿Te apasiona el retail y tienes habilidades de liderazgo? ¡Esta es tu oportunidad!
En Staff Global Group, compañía líder en soluciones de outsourcing de personal, estamos seleccionando un/a Retail District Manager para una multinacional muy influyente del sector de la moda, con el objetivo de liderar varias tiendas de España y Portugal. Se trata de una posición de alta responsabilidad encargada de representar diversas marcas icónicas.
Serás el responsable del liderar un distrito formado por más de 10 tiendas y outlets distintos. A tu cargo estarán más de 10 Store Managers y más de 100 empleados.
- Funciones y responsabilidades:
- Liderazgo y gestión del rendimiento: Liderar a los Store Manager, Análisis de KPIs, resultados riesgos y oportunidades, Visitar de forma estructurada las tiendas y outlets, Realizar evaluaciones de rendimiento y desempeño, Liderar planes de recuperación...
- Excelencia operativa: Garantizar los estándares de la marca, Asegurar el cumplimiento de normas legales, Supervisión del flujo de stock e inventario, gestión de la plantilla...
- Experiencia de cliente y marca: Asegurar la excelente experiencia de los clientes, correcto funcionamiento en tiempo y forma y de las campañas de Merchandising...
- Desarrollo de personas y talento: Reclutar, formar y desarrollar Store Managers, Realizar evaluaciones de desempeño y planes de carrera, promover una cultura orientada a las personas...
- Interlocución con central: Ser la voz de las tiendas con respecto a (Visual) Merchandising, Operations Retail, HR, PRL. Además: comunicar con claridad resultados, cambios del proceso, expectativas...
- Otras funciones asociadas al puesto
- Contrato indefinido y salario fijo de >45.000€ brutos anuales, según experiencia, más retribución variable.
- Modalidad híbrida y flexible: 3 días en oficina en Madrid y 2 en remoto.
- Viajes ocasionales, concentrados en las tiendas que más apoyo necesitan.
- Seguro de vida y seguro médico.
- 50 % de descuento en todas las marcas del grupo.
- Dietas de 8 € por día trabajado.
- Posición de impacto en un grupo internacional con marcas icónicas, con interlocución directa con la dirección de Retail de Europa.
- Una cultura de feedback, respeto e integridad, en un entorno inclusivo y multicultural.
*Durante el proceso de selección utilizamos herramientas de Inteligencia Artificial para asistir a nuestro equipo en tareas como análisis de candidaturas, organización de entrevistas o generación de recomendaciones. Estas herramientas sirven de apoyo, las decisiones sobre la evolución y la contratación de los perfiles son realizadas por técnicos especializados de Staff Global Group. Detalle en nuestra Política de Privacidad
